Styleguide für Publikationen der AHK Frankreich

Warum? Professionalität.


Unsere Publikationen müssen einer visuellen Einheitlichkeit - einer corporate identity - folgen.

Dazu gehört die Verwendung bestimmter Stilvorgaben in Schriftart, Farben, der richtigen Verwendung unseres Logos, die Vermeidung inhaltlicher und grafischer Fehler sowie die Textgestaltung im Social-Media-Bereich und auf der Website.

Auf dieser Seite findet Ihr Angaben dazu - sowie Beispiele und Vorlage-Dateien.

Hier findet Ihr die Vorgehensweise.

great job

Stilvorgaben




Schriftart

Die Standart-Schriftart für AHK-Publikationen ist Source Sans Pro.
Bei Überschriften wird generell Source SansPro Bold verwendet, für beschreibenden Text Source Sans Pro Regular.




Wo finde ich...?

AHK-Logo


> Version für Bildschirme (*.png-Datei in RGB-Farbcodes)
Bitte diese Version für alle Online-Abbildungen verwenden.


> Vektorisierte Version (*.eps-Datei in CMYK-Farbcodes)
Bitte diese Version an Druckereien schicken, die das Logo entweder sehr groß oder sehr klein abbilden müssen (wie Visitenkarten, Plakate, Merchandising-Produkte).


> Version ohne Schriftzug (*.png-Datei in RGB-Farbcodes)
Optional für kleine Illustrationen / Bilder mit geringen Ausmaßen 




SEO - Warum ist "Search Engine Optimisation" für Websites so wichtig?

Ziel von SEO
  • in Suchmaschinen wie Google besser gefunden werden (z. B. bei der Suche nach „Stellenmarkt Frankreich“),
  • in KI-generierten Antworten (z. B. durch Chatbots oder Sprachassistenten) berücksichtigt werden,  
  • die Sichtbarkeit der AHK Frankreich erhöhen – insbesondere für Unternehmen, Mitglieder und Partner in Deutschland und Frankreich. 
Wie schreibe ich einen SEO-gerechten Text?
  1. Keyword-Recherche
    • Verwende Begriffe, nach denen die Zielgruppe sucht (z. B. „Duales Studium Frankreich“, „Exportberatung“).
  2. Meta-Titel & Meta-Beschreibung
    • Diese erscheinen in den Suchergebnissen und beeinflussen die Klickrate.
    • Sie sollten prägnant, informativ und zum Klicken animierend sein.
  3. Verlinkungen
    Interne Links: Verweise auf verwandte Seiten der AHK Frankreich
    Externe Links: Nur zu vertrauenswürdigen Quellen (z. B. Partnerinstitutionen, Unternehmen aus dem Kundenbereich).
    Bilder, Videos und Infografiken erhöhen die Verweildauer.
  4.  Verlinkungen & Multimedia
    Sprache anpassen: Fachlich, aber verständlich – z. B. für HR-Verantwortliche, Auszubildende, KMU.
    Du oder Sie? Einheitlich bleiben – z. B. „Sie“ für professionelle Zielgruppen.
    Geschlechtersensible Sprache: Verwende das Binnen-I, um alle Geschlechter sichtbar zu machen – z. B. „BeraterInnen“, „Auszubildende“.
  5. Textlänge & Struktur: Texte mit weniger als 200 Wörtern gelten als „Thin Content“ und ranken schlecht
    • Ziel: mindestens 300 Wörter, klar gegliedert in Absätze, mit Zwischenüberschriften, Listen und Hervorhebungen (z. B. fettgedruckte Begriffe).
Grundprinzipien einer guten Webpage-Struktur
  • Die Startseite ist der Einstiegspunkt („Stamm“), von dem Hauptkategorien („Äste“) und Unterseiten („Blätter“) abzweigen.
  • Die Navigation sollte logisch und benutzerfreundlich sein
  • Die Darstellung muss auf allen Geräten funktionieren.
  • Responsive Design ist Pflicht – besonders für visuelle Elemente und Werbeformate.

  1. Titel (H1) – mit Haupt-Keyword 
  2. Einleitung – kurz, prägnant, mit Nutzenversprechen 
  3. Zwischenüberschriften (H2, H3) – strukturieren den Text 
  4. Absätze mit klaren Aussagen – max. 4–5 Zeilen 
  5. Aufzählungen, Akkordeon & Tabellen – für bessere Lesbarkeit 
  6. Call-to-Action (CTA) – z. B. „Jetzt Kontakt aufnehmen“, „Mehr erfahren“ 
  7. Bilder mit Alt-Text – beschreibend und keywordoptimiert
Beispiel: Struktur einer Seite zu
„Consulting – Maßgeschneiderte Lösungen für Ihre EPR-Verpflichtungen in Europa“

  • • H1: Maßgeschneiderte Beratung für Ihre EPR-Verpflichtungen in Europa – Umwelt-Reporting und Compliance im Fokus 
  • • Einleitung: Wie die AHK Frankreich Unternehmen bei der Umsetzung ihrer erweiterten Herstellerverantwortung (EPR) in Europa unterstützt – rechtssicher, nachhaltig und praxisnah
  • • H2: Was ist EPR? Überblick über gesetzliche Anforderungen in Frankreich und Europa
  • • H2: Umwelt-Reporting und Compliance – Herausforderungen für deutsche Unternehmen
  • • H2: Unsere Consulting-Leistungen – individuelle Lösungen für HerstellerInnen, ImporteurInnen und HändlerInnen 
  • • H2: Praxisbeispiele: Erfolgreiche Umsetzung von EPR-Strategien mit der AHK Frankreich
  • • H2: Schulungen und Tools für Nachhaltigkeitsbeauftragte und Compliance-Verantwortliche
  • • CTA: Jetzt individuelle Beratung anfragen oder Infopaket herunterladen


Beispiel: Struktur einer Seite zu
„Vertretung und Mitarbeiterentsendung im Bereich Personaldienstleistungen“
  • H1: Mitarbeiterentsendung und Vertretung in Frankreich – Personaldienstleistungen für deutsche Unternehmen
  • Einleitung: Wie die AHK Frankreich deutsche Unternehmen bei der rechtskonformen Entsendung von MitarbeiterInnen und der Organisation von Vertretungen unterstützt 
  • H2: Rechtliche Grundlagen der Mitarbeiterentsendung in Frankreich 
  • H2: Praktische Umsetzung – Anmeldung, Sozialversicherung und Arbeitsrecht
  • H2: H2: Vertretungslösungen für kurzfristige und langfristige Einsätze 
  • H2: Unsere Dienstleistungen – Beratung, Merkblätter und individuelle Begleitung 
  • H2: Schulungen für HR-Verantwortliche und Entsendebeauftragte 
  • CTA: Jetzt Beratung zur Mitarbeiterentsendung anfragen oder Infopaket herunterladen




Posting LinkedIn – Blockpost

Planung und Ankündigung im Content-Kalender
  • Zeitliche Vorplanung: Im Social-Media-Content-Kalender sind alle LinkedIn-Beiträge übers Jahr eingetragen. Dies gibt euch ebenfalls eine Übersicht, was noch frei ist, wenn ihr Beiträge plant. Bitte kündigt mir geplante Beiträge per Mail drei Wochen im Voraus schriftlich an. So stellen wir sicher, dass die Inhalte abwechslungsreich und qualitativ hochwertig sind.  

  • Parallel können die Beiträge im regelmäßigen JFX Digital Marketing angekündigt werden.

  • Lieferung der Inhalte: Den fertigen Text und das Bildmaterial bitte spätestens drei Tage vor dem Veröffentlichungstermin an die Social-Media-Verantwortliche schicken.
  • Ausnahme für Veranstaltungen: Bei Eventfotos soll das Material, falls erforderlich, in Absprache mit der Social Media-Verantwortlichen auch nach dem Event per E-Mail übermittelt werden.
Teilen von LinkedIn-Beiträgen
Beim Teilen von LinkedIn-Beiträgen wird empfohlen, den Original-Post der AHK Frankreich als Grundlage zu verwenden. So stellen wir sicher, dass die Sichtbarkeit im jeweiligen Netzwerk optimal genutzt wird und die Kommunikation einheitlich bleibt.
Textgestaltung
  • Zeichenanzahl: Der ideale Text hat 1.200 bis 1.600 Zeichen, um das Wesentliche prägnant zu vermitteln.
  • Kernbotschaft: Achtet darauf, dass die Hauptaussage des Beitrags klar und verständlich herausgestellt wird.
  • Emojis: Nutzt gerne Emojis, um den Text aufzulockern. Verwendet diese jedoch sparsam und passend zum Thema.
  • Call-to-Action: Jeder Beitrag sollte am Ende eine Handlungsaufforderung (Call-to-Action) enthalten, wie z. B. "Mehr erfahren", "Jetzt registrieren" oder "Folgen Sie uns für Updates".
Verlinkungen und Hashtags
Bild- und Videomaterial
  • Visuals und Grafiken: Falls Visuals verwendet werden, muss das Logo der AHK Frankreich gut sichtbar darauf abgebildet sein.
  • Eventbilder:
    o Qualitätsstandard: Achtet auf scharfe, klare Fotos – keine verschwommenen Bilder.
    o Personendarstellung: Personen sollten möglichst vorteilhaft und gut getroffen sein.
    o Ausrichtung: Fotos und Videos bitte immer im Querformat aufnehmen, um sie optimal auf LinkedIn direkt präsentieren zu können. Ideale Bildgröße: 1200 x 627 px (warum?)
  • Bildmotive finden sich bei stock.adobe.com oder bigstockphoto.com
Bereitstellung und Übermittlung
  • Format der Lieferung: Sendet das Text- und Bildmaterial als einheitliches Paket in einer Mail zu. Der Text soll im Word-Format geliefert werden. 
  • Verlässlichkeit: Durch die pünktliche Bereitstellung können wir sicherstellen, dass die Inhalte zur besten Zeit veröffentlicht werden und gut im gesamten Kommunikationsplan integriert sind



Für LinkedIn Postings für "Mercredi Emploi" gibt es eine Vorlage-Datei : Posting LinkedIn



Bitte wendet Euch an uns für eine Einführung der Nutzung von Photoshop-Vorlagen für die Erstellung von Visuals für LinkedIn und Instagram.




Posting INSTAGRAM

> Querformat: 1080 x 566 px ; Hochformat: 1080 x 1350 px ; quadratisch: 1080 x 1080 px 
> Bildmotive finden sich bei stock.adobe.com oder bigstockphoto.com

Posting Instagram



Bitte wendet Euch an uns für eine Einführung der Nutzung von Photoshop-Vorlagen für die Erstellung von Visuals für LinkedIn und Instagram.




AHK Farbwelt


Abstimmung

 

Bitte schickt jede Publikation mit visuellen Elementen zur Abstimmung an uns.
Wir werden sie stets möglichst umgehend validieren.

Wir haben regelmäßig den Social-Media-Content-Kalender im Blick, und werden die Beiträge nach bestimmten Inhalten kategorisiert im Kalender planen, sodass manchmal Abweichungen bei der Veröffentlichung entstehen können. Wie ihr wisst, sind die sozialen Medien ein sehr flexibles, kurzfristiges und anpassbares Medium. Diese Richtlinien helfen, eine einheitliche und professionelle LinkedIn-Präsenz der AHK Frankreich zu gewährleisten und alle Inhalte fristgerecht und hochwertig zu veröffentlichen. Vielen Dank für Eure Unterstützung und die Einhaltung dieser Vorgaben!

akloos@francoallemand.com     jwilhelm@francoallemand.com